2018年5月22日至25日，港大民調透過真實訪員以隨機抽樣方式訪問1,009名市民，以調查市民對紀律部隊表現的滿意程度，結果顯示香港消防處以84.1分評分排名首位，香港警務處則以評分63.7，為九個紀律部隊當中最低，其滿意淨值為26個百分點。 公務員事務局局長羅智光6月在立法會上透露，政府內部正積極研究紀律部隊職系架構的訴求，形容牽涉較複雜問題，惟進展良好，料下半年內有結果。 公務員事務局回覆表示，局方正積極跟進為紀律部隊進行職系架構檢討的建議，並繼續與相關政策局及各紀律部隊部門的管、職雙方溝通和聯繫，期望年內能就此建議作出決定。 針對紀律部隊與文職職系之間的內部對比關係，報告表明每支紀律部隊都有獨特之處，不可能也不宜直接比較各個紀律部隊職系，並指「現時各紀律部隊之間的對比關係是經多年深入探討後確立的，能保持各方面的適當平衡。」除非有充分理據，否則不應更改。
《立場新聞》曾經引用《公開資料守則》協助市民追問政府CSi口罩的生產和分配數據，但政府以「損害採購時的議價能力」及屬《公開資料守則》豁免「第三者資料」的理由，拒絕公開資料，結果備受批評。 公民黨立法會議員郭家麒又提及在內地有CSi口罩出售，批評是「離晒大譜」。 其後本土研究社追查CSI口罩去向，批証政府濫用《公開資料守則》豁免理由隱暪防疫資訊。 紀律部隊薪酬表 隨着中港兩地全面通關及防疫措施放寬，旅遊業、零售業、餐飲業等多個行業都增加招聘人手，以應付增加的旅客數量。 為協助求職者把握轉工機會，《JobMarket》將於2月21日至22日（星期二、三）一連兩日舉行「職動荃天地 招聘增值展」，超過二十間知名企業參展並提供大量全職及兼職職位空缺，並設即場申請及面試。
紀律部隊薪酬表: 符合「香港特別行政區永久性居民」可投考
因此，建議投考人士可到海關網頁觀看示範片段，並記下步驟，在腦海作好準備。 紀律部隊薪酬表 此外，救護員會幫助傷者維持生命，確保傷病者順利傳送到醫院的醫療人員手上，以得到進一步的治療。 救護員的工作還包括駕駛救護車、檢查救護車輛及裝備，以及協助教導市民基金急救知識。 消防員同時亦負責防火職務，包括進行消防安全巡查、協助進行執法工作及進行防火教育工作。
- 因此，單以紀律部隊薪級表與文職人員薪級表內薪點之間的薪距作比較，並不全面。
- 2014年7月7日，警務處對內公佈一份備忘錄，要求人員將全部於入職後所考獲而未申請及報告之持有學歷資格接受學歷認證。
- 警察員佐級協會主席林志偉表示，支持當局再次展開職系架構檢討，認為前線警務人員近十年的工作開始出現變化，包括處理更多家庭糾紛、打架、主動挑釁等與民眾接觸的案件，警員在公眾地方工作壓力大，顧慮因素增加，隨時要為上庭作證作準備。
- 2019年連串社會動亂和暴力事件、新冠病毒疫情，以及維護國家安全的職責，亦大大增加了紀律部隊的工作和壓力。
- 於2012年至2013年年度，在144個受統計地區中，香港警務處排名第10。
就問題的第一部分，公務員隊伍中的紀律人員在過去五年平均每年約有250名人員辭職，約佔整體人員數目的0.5%，其中大概六成仍在試用期，這反映他們處於事業起步階段的抉擇。 另一方面，紀律部隊過去五年的整體空缺率約為1%，而相關的招聘活動往往吸引大量合資格人士投考，情況理想。 紀律部隊薪酬表2023 時任行政長官在二○一四年《施政報告》中提出，政府將加快興建紀律部隊的八個部門宿舍項目。 在相關政策局和各紀律部隊的共同努力下，該八個項目均已獲立法會通過撥款，當中包括已於去年年底落成及陸續入伙的入境事務處九龍杏林街職員宿舍及海關將軍澳魷魚灣村道員佐級宿舍。 政府正加緊興建其餘六個宿舍項目，預計可於約二○一九年年中至二○二二年年中陸續入伙。 紀律部隊薪酬表2023 除此之外，政府亦按各紀律部隊的運作需要，在過去五年向紀律部隊合共增加了超過7 100個職位，又有為紀律部隊更新及增加裝備，提高他們的服務質素。
紀律部隊薪酬表: 救護人員職責
比如加班文化，開始是不情願，之後是習慣了加班，其實工作狀態沒有好與壞，只是習慣與不習慣的問題。 管理者象羊倌一樣應該懲罰那些最不守規矩的員工，教育那些沒有工作熱情的員工，管理好領導團隊。 從而達到企業員工象羊羣一樣自動自發的遵守紀律，這其實就是一個企業管理的終極目標。 關注囚權組織「石牆花」指出目前監房猶如蒸籠，已成人道危機，要求署方進行多方面改善，包括倉內增設強力抽風設備，容許家屬購入防中暑物資、監獄提供凍水飲用和增加囚友洗澡次數等，截至2021年5月22日晚上11時，已經有逾9萬人聯署。 而家屬亦批評單人倉內沒有提供風扇，因民主派初選被捕的尹兆堅，因酷熱天氣而生熱痱，身體出現一撻撻紅腫。 有在囚的親友表示，懲教署指定的款式日用品或零食規定嚴謹，市民難以購買。
懲教主任的體能測試共五項，考生每項目最少獲得1分，總分超過15分才算合格水平，測試包括仰臥起坐、穿梭跑、俯撑取放、立地向上直跳及800米跑等，若任何一個項目未能取得合格分數，均會視作未能通過體測。 如在綜合招聘考試中，「中文運用」和「英文運用」試卷合格（一級或以上）或同等學歷，起薪點則再高一點（第25點），即有42,110元。 紀律部隊薪酬表2023 消防員(工程組)主要負責測試、檢查及維修消防車輛的機械系統，例如引擎、變速箱、制動系統、液壓系統、電力和電子系統、空調系統等，以及救援裝備；以及改裝車輛、拖車和獲指派的其他相關工作。 為了挽留人才和激勵士氣，公務員每年都會根據所屬職系和職級的薪級表「跳point」。
紀律部隊薪酬表: 警員 消防員 學歷要求DSE 5科第2級
在滅火救援方面，消防隊長作為緊急車輛主管，亦擔當現場指揮的角色，帶領隊伍執行滅火任務；執法方面，則需處理火警危險的投訴、進行防火巡查及相關的執法工作。 根據有關報告書，所有員佐級職系中，第二層晉升職級起薪點和頂薪點，各提高兩個薪點，最高晉升職級的起薪點和頂薪點分別提高兩及3個薪點。 入境處入境事務助理員職系則另有安排，入境事務助理員職級的起薪點和頂薪點，分別提高兩個薪點，調高後的起薪點是22,725元；高級入境事務助理員職級的起薪點和頂薪點，分別提高兩個薪點；總入境事務助理員職級的起薪點和頂薪點，則分別提高兩個和4個薪點。
公務員事務局稱，已接獲有關報告書，政府會詳細研究檢討結果及建議，並諮詢相關持份者包括紀律部隊部門、機關管理層和相關職系職方的意見；收到相關持份者的意見後，會盡快就如何跟進報告書提出建議，並呈交行政長官會同行政會議作最後決定。 紀律部隊薪酬表 是次紀律部隊職系架構檢討涵蓋約63000名紀律部隊人員，分屬29個職系和超過100個職級。 報告支持於入境處、消防處、海關及懲教署增設副處長、副關長或副署長職位的建議，薪級訂於相等於首長級薪級表第3點；同時建議為因公受傷，以至喪失工作能力而離職的廉署人員，提供終身醫療和牙科福利。 【紀律部隊薪酬／警隊／入境處／加薪／港人入息中位數】包括警隊、入境處等各大紀律部隊有望加薪！ 行政長官會同行政會議決定全面接納《紀律部隊職系架構檢討報告書》提出的建議，包括調高紀律部隊多個職級薪點等，即增加數百至數千元。 以警員為例，預計薪級調整後，員佐級警員起薪點由25,380元加至26,190元，頂薪更可增至38,365港元，已遠比港人每月入息中位數及擁有學位就業人士每月入息中位數高。
紀律部隊薪酬表: 香港海關關員
消防員(行動／海務)工作主要是在火警及緊急事故現場進行滅火及救援任務、拯救被困人士及協助被困人士逃生；特別的救援服務亦包括攀山拯救、水浸事故、漏氣事件、山泥傾瀉、交通意外等事故的緊急救護服務。 紀律部隊薪酬表2023 該會亦建議在入境處、消防處、海關和懲教署各增設一個副處長/副關長/副署長職位的建議，有關職位的薪級全部定於相等於首長級薪級表第3點，即介乎208,500至227,600元。 於2018年起每隔十年為紀律部隊職系進行一次職系架構檢討，以確保其薪酬、薪級和職系架構等合乎時宜，報告中會提出建議，如提高起薪點、增加長期服務增薪點、加設跳薪點等。
市民對警察的稱呼隨時代及社會整體觀感改變，包括「阿Sir」、「阿蛇」、「毅進仔」、「忠誠契弟」、「香港城管」、Popo及黑警。 2020年8月7日，美國財政部宣佈，制裁11名損害香港自治的中港官員並公開其個人資料，被制裁者包括林鄭月娥、香港警務處時任處長鄧炳強及盧偉聰等人，相比其它部門及單位只有一位首長被制裁，香港警務處因有兩名首長被列入《SDN黑名單》內而成為部門之冠。 分析指香港問題上被美國制裁者除了美國資產會被凍結外，其海外及香港銀行服務亦極可能會被取消。 2020年5月，香港民意研究計劃在5月4至6日訪問1,004名市民，警隊滿意度評分為36.8分，繼續在九個紀律部隊中包尾，有超過四成市民給予警隊0分。 2019年8月13日，聯合國人權事務高級專員辦事處發言人指出，聯合國人權理事會已檢視可信證據，證實香港執法人員使用「低致命武器」時違反國際標準及規範。
紀律部隊薪酬表: 香港反高鐵撥款衝突
申請人必須在《基本法及香港國安法》測試中取得及格成績方會獲考慮聘用。 多年來，政府紀律部隊人員均以其所屬部門或個別職級組成工會／協會，以促進其會員的權益及福利事宜。 對於涉及紀律部隊人員的整體性事務，僅賴政府總部統籌的「紀律部隊評議會」作互相交換意見。 紀律部隊薪酬表2023 然而，「紀律部隊評議會」衹屬一個諮詢架構，而非一個獨立的法人團體，在其組織及財務安排上，均未能以獨立工會模式運行，和得到應有的法律地位及保障，故在團結各紀律部隊人員、促進福利和推動工會運動等各方面，均受到很多限制。
